Lieu de travail (Cameroun) : Douala
Age maximum : 35 ans
Critères de sélection :
-Baccalauréat minimum / Etudes supérieures de préférence (Bacc+)
-Bonne maîtrise des outils et logiciels de bureautique
-Bonne aptitude rédactionnelle
-Très bonne abilité communicationnelle
-Aisance dans les processus et relations avec les autorités en place
-Capabilité de prendre des initiatives propres
-Capacité à diriger et gérer
Comme autres atous mais pas obligatoire:
-Une expérience professionnelle
-Maîtrise d’au moins deux (2) langues parlées
Candidature :
-Envoyer CV, Lettre de Motivation et Photocopie CNI à rob_founda_in@yahoo.com
-Objet du mail de candidature : APRI 2021
-Type de contrat: Contrat à durée indéterminée
-Date limite de candidature 2021-07-15
IMPORTANT: Email de candidature en indiquant l’objet du mail de candidature
Missions du poste :
-S’occuper de tout processus administratif: de l’idée départ à la documentation (analogue/digital) jusqu’à l’archive
-Participer à la gestion administrative du personnel
-Veiller géneralement à la gestion de la caisse et administratif financière
-Gestion et animation de la presence virtuelle
-Possibilité et liberté de devoir voyager dans le cadre du travail
-Entres autres devoir en absence être en fonction répresentive